崗位內容: 1、負責團隊日常管理、安排組員日常工作; 2、培訓輔導團隊成員,協助組員完成業績目標,達成團隊銷售目標; 3、負責團隊的梯隊建設、人才培養和文化打造; 4、協調部門對接關系,完成上級交辦的各項任務 任職要求: 1、大專及以上學歷,專業不限; 2、有1年以上客服團隊管理經驗; 3、良好的數據分析、團隊管理、人才培養和團隊文化打造能力; 4、良好的抗壓和進取能力,熱愛客服事業,有熱情有激情,擅長團隊激勵,結果導向; 5、有較強的行業發展敏銳度和變革管理能力,能率領團隊接受重大挑戰。 福利待遇: 日工作7小時、大小周、法定節假日休息、五險一金、無責底薪+全勤+績效...
全職課程顧問 崗位職責: 1. 負責課程銷售,通過電話、線上或線下渠道挖掘潛在客戶。 2. 分析客戶需求,推薦合適課程并完成簽約。 3. 維護客戶關系,促進復購及轉介紹。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,市場營銷或教育相關專業優先。 2. 1年以上銷售經驗,教育行業資源者加分。 3. 目標導向,抗壓能力強。 薪資:2500元(底薪)+ 績效 + 高提成。 電話:0393-2080666 13839291929王老師 地址:河南省濮陽市建設路與振興路交叉口向西50米路北(濮陽賓館對面)贏學學習中心
1、根據公司下達的銷售任務,制定銷售戰略和銷售計劃; 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識; 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策; 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力; 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
崗位要求: 1、大專以上學歷,化工類專業,有本崗位豐富工作經驗者不受專業限制。 2、有兩年以上的化工企業工藝技術管理經驗。 3、男女不限,25歲以上。薪資面議 崗位職責: 1、負責組織制定生產工藝技術規程、崗位操作法、工藝指標管理、生產事故管理、連續全方位巡檢檢查管理、工藝聯鎖及報警管理等各類技術管理規定。 2、負責生產裝置的工藝優化方案、改造方案等。 3、做好各類技術信息和資料收集、整理、分析。 4、負責做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作,嚴格落實技術資料交接、保管工作管理規定。 5、及時指導、處理、協調和解決產品出現的技術問題,確保生產工作的正常進行。 6、組織對《技術管...
1.理解甲方需求,協同內部資源滿足; 2.項目部,人員管理,包括能力提升,工作安排,指導監督,現場檢查等; 3.項目部物料管理; 4.項目部設備,車輛管理; 5.項目部的安全管理,施工安全; 6.學歷大專以上,電氣自動化,機械自動化,石油化工專業優先考慮
崗位職責: 1、 負責班組日常工作安排和人員調配,服從部門領導及相關專業專工的工作安排; 2、 組織班組員工及時完成生產設備的各項故障修理,確保修理質量和進度; 3、 領導班組成員熟悉、掌握專業技術知識,不斷提高維修水平和技能,解決維修工作中的技術性問題; 4、 搞好班組安全文明生產,督促班組成員嚴格執行公司的各項管理制度和標準; 5、 帶頭并督促班組人員對分包設備進行巡檢,認真填寫設備點檢記錄,并及時反饋所檢查問題; 6、 組織班員分析事故原因、預防措施,并做好事故報告書上交部門; 7、 做好備品備件和消耗品的申報驗收工作; 8、 組織實施設備維護、保養、檢修及技術改造工...
1.有安全工程師證。 2.熟悉安全管理。 3.有化工工作經驗者優先。 4、可到外地工作。
1.負責體系搭建。設計并落地集團級質量管理體系(如ISO 9001、IATF 16949等),確保符合行業法規制定質量方針、目標及中長期改進計劃,與集團戰略對齊。 2.制訂流程標準化。編制跨部門質量流程(如制程控制),推動數字化工具(如QMS系統)應用。 監控關鍵質量指標(如客戶投訴率、一次通過率),定期向高層匯報質量績效。 3.質量監控與改進(過程控制)。工具:使用六西格瑪DMAIC方法解決重復性質量問題。
待遇面議 王經理 手機+微信 13803930839
崗位職責: 1.依據行業發展趨勢,參與制定本業態發展和規劃; 2.依據公司戰略,制定本業態中長期招商方案及招商政策; 3.依據公司規劃、部門年度及月度目標、計劃、預算,實施落實; 4.負責組織目標商戶信息,包括經營數據、市場動向、業態發展趨勢等的收集、整理、分析,為招商政策的制定提供依據; 5.負責開展招商宣傳工作; 6.負責市場開業后的運營和管理。 任職要求: 30-50歲,大專及以上學歷;5年以上專業市場、商業地產、商業綜合體、農批物流園區等招商工作經驗;具備良好的計劃、執行、管理能力,善于統籌規劃,有開拓意識、團隊管理能力,抗壓性強,能接受省內出差或外派者優先。 公司福...
1、?埔陨蠈W歷,化工、機械等相關專業畢業。 2、年齡30歲以上,男性優先。 3、要求有化工生產管理經驗和履歷。 3、熟悉現場過程,根據項目要求制定合理生產計劃,合理安排各個工程環節的時間。 4、責任心強、工作積極、嚴謹,溝通能力強。 5、試用期1-3個月,轉正后繳納社保。
招聘要求:有相關化工經驗優先,三年以上車間生產管理經驗; 薪資:7000+ 福利:五險一金、包吃住、節日禮品
招聘要求: 2年以上白酒或快消品銷售經驗,1年以上團隊管理經驗; 崗位職責:帶領銷售團隊,完成拜訪、鋪貨、回款業務; 組織新員工學習產品知識、銷售話術、及服務流程培訓,提升銷售能力; 待遇:底薪6000+績效3000+提成
招聘要求:至少2年以上白酒或相關行業客戶運營經驗,有團隊管理經驗者優先; 熟悉白酒行業市場動態和競爭格局,了解客戶需求和購買行為; 優秀溝通能力,談判技巧和團隊合作精神; 能夠承受工作壓力,具備良好的職業素養和職業道德。 底薪4500+績效2000+提成
要求化工專業,懂技術、五年以上工作經驗、工資待遇需要到公司面談。
崗位職責: 1. 管理車間生產,確保計劃完成; 2. 優化流程,提高效率; 3. 管理員工,保障規范與安全; 4. 與其他部門協調資源供應; 5. 跟進設備維護。 感興趣聯系我,歡迎加入我們的團隊!
要求: 1、室內設計、美術設計等相關專業; 2、熟練使用CAD 3Dmax等相關作圖軟件; 3、具有良好的道德品質,高度的責任心和敬業精神; 4、應屆大學生條件優秀者也可考慮 薪資:4000-12000元
任職要求: 1. 大專或以上學歷,機械自動化、機械設計等相關專業; 2. 有3年以上的機械設計經驗; 3. 精通SolidWorks等3D繪圖軟件,CAD或CAⅩA繪圖軟件; 4.具備豐富的非標設備設計經驗,能充分考慮作業者的作業強度和安全要求; 福利:提供食宿,節日禮品,獎金,保險等。 待遇優厚,月薪7000-15000元,具體面議詳談。
招聘要求: 1、大專以上學歷,電子信息、電氣自動化、自動控制等相關專業;有過相關產品設計和開發經驗的優先考慮; 2、會使用單片機、PLC以及伺服控制系統進行硬件和軟件的系統設計和應用,掌握電子、電氣的基礎知識; 3、熟悉電子線路板的設計與制造;熟悉電氣布線、電氣控制柜設計、電子器件和電氣部件選型;熟悉伺服控制系統; 4、工作積極主動,責任感強,溝通能力強,有良好的團隊合作和創新精神。 福利待遇:提供食宿,獎金,節日福利。 月薪7000-15000元