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簡(jiǎn)歷&面試

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小心“問多多”毀掉面試

發(fā)布日期：2013-8-14 點(diǎn)擊次數(shù)：1760 次

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     面試臨近結(jié)尾，HR若問你什么時(shí)候才能來(lái)上班等這樣的問題時(shí)，你會(huì)有些什么樣的反應(yīng)？得意忘形？平平靜靜？還是對(duì)待遇、福利等上班的事詳加詢問？

    某網(wǎng)友就抱怨，明明已經(jīng)討論到上班時(shí)間問題，他就是多問了幾個(gè)問題，比如加班情況、加班費(fèi)等等，此時(shí)HR卻改變主意，告訴他說(shuō)要等其他被通知了面試的人來(lái)了后才能確定他上班的問題，如果要他上班的話將會(huì)電話通知他。

    如此功虧一簣實(shí)在可惜，在即將成功時(shí)卻因問得太多而失去了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，因此，在面試時(shí)除了要對(duì)諸如待遇等一些重要的問題問清楚外其它的最好不要多問。一般來(lái)說(shuō)，如果HR主動(dòng)詢問你是否還有別的問題時(shí)，你可以選一個(gè)與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的問題詢問，一來(lái)顯得你對(duì)公司背景做過了解，二來(lái)也告訴HR，你已經(jīng)隨時(shí)做好進(jìn)入工作狀態(tài)的準(zhǔn)備。

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職位	薪金要求
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行政人事	3000-5000元
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產(chǎn)后恢復(fù)師	1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元
急招主播2名，薪資	5000-7000元
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業(yè)務(wù)員	5000-7000元
包裝工	3000-5000元
企業(yè)顧問	5000-7000元
銷售業(yè)務(wù)員	3000-5000元
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生鮮熟食理貨員	3000-5000元
小時(shí)工	2000-3000元
面點(diǎn)幫廚	3000-5000元
水產(chǎn)理貨員	3000-5000元
生鮮肉小刀手	3000-5000元
退伍軍人	3000-5000元
車輛機(jī)械維修工	1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元
防腐工	7000-1萬(wàn)元
小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科教師	2000-3000元
小學(xué)數(shù)學(xué)教師	3000-5000元
小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科教師	3000-5000元
暑假工	2000-3000元
公司餐廳服務(wù)員	3000-5000元
客服	3000-5000元

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