公司名稱：濮陽市致遠堂商貿有限公司

招聘崗位：

經理    2人

要求：1、年齡25-40歲； 
       2、3年以上管理、銷售管理工作經驗； 
      3、強烈的市場分析、營銷能力； 
      4、良好的人際溝通、談判能力，分析和解決問題的能力； 
      5、對管理模式有豐富的操作經驗和獨到見解。 
      6、配合門店店長制定年度、季度、月度工作規劃和策略。

福利待遇：薪資面議。

店長    2人

要求：1、頭腦反應靈敏，有責任心、敬業； 
      2、1年以上業務拓展工作經驗； 
      3、電腦操作熟練，較強的數據分析能力； 
      4、具備溝通、談判技巧； 
      5、與門店人員合作，擴展業績并達成銷售、毛利、費用的目標。

福利待遇：底薪3000元+獎金

店員     5人

要求：

1.頭腦靈活反應快捷 

2.能吃苦耐勞，敬業 

3.有較強的與人溝通能力，做事認真負責 

福利待遇：底薪2200元+300績效+獎金