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      HR眼中簡歷的“十五宗罪” 你觸碰了哪一條
      發(fā)布日期:2016-6-2   點擊次數(shù):1516
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             很多應屆生在制作簡歷的時候都有些迷茫,因為他們不知道什么樣的簡歷才是HR想看的簡歷,什么樣的簡歷才能讓HR那“一眼萬年”的目光留在自己的簡歷上,這樣自己才能有機會。那么不如讓喬小編帶你們?nèi)タ纯碒R姐姐是怎么對著那些不標準的簡歷咆哮的吧?

      1.簡歷無主題,無名字,無電話

      各位尊敬的面試同學,如果你不是通過網(wǎng)申的標準模板發(fā)送,是直接電郵簡歷的,麻煩一定要寫主題!!否則我并誤以為垃圾廣告郵件或者病毒神馬的概率很大,而且即使我第一次會打開,之后還想找你也很不方便。


      建議: 郵件主題用“姓名+學校專業(yè)+(地點)+(求職崗位)”的形式


      另外,如果你直接從一些模板里導出簡歷的,請務必預覽過您導出的簡歷再發(fā)送,千萬不要出現(xiàn)沒有名字,沒有電話的情況。條件很好聯(lián)系不上,你讓我情何以堪啊!!!


      建議: 請在簡歷開始就寫上您的大名、電話、郵件


      2.應征崗位不明或“大鍋飯” !


      不寫應征職位的我會直接PASS掉,雖然HR應該有以人設(shè)崗的能力,但請不要把選擇題留給我們。


      建議: 在您個人通訊信息后,請直接寫出你的求職目標和應征崗位


      另外,常常聽到HR前輩或朋友抱怨說又碰到應聘者一份簡歷投多個崗位的情況,對此許多HR是 深惡痛絕 的。所以請各位務必不要一份簡歷投多個崗位, “合適任何崗位的人不合適任何崗位” 。如果你喜歡兩種不同的職位,請準備兩份簡歷,并在不同崗位簡歷上突出您與崗位相關(guān)的特點。比如你同時會:PS軟件和網(wǎng)頁制作三劍客,請在雜志美編那份簡歷里突出你PS相關(guān)的作品成就,在網(wǎng)絡(luò)編輯中突出你FLASH或者FIREWORKS的能力。


      建議: 應征目標和簡歷內(nèi)容相符并用一句話簡潔并清晰表達


      3.錯別字連篇,英語翻譯搞笑!


      我本人也是錯別字控!但是麻煩各位在一輩子那么重要的文件上,請多檢查幾遍。尤其是應征文秘,文員,管理類的朋友。千萬不要在個人性格上寫:本人細致認真負責,但是一份簡歷和改錯題一樣。


      建議: 自己看不出的讓朋友讓爹媽朋友看!務必杜絕錯別字。


      現(xiàn)在很多企業(yè)都要英語簡歷,其實無非看看你的英語水平。真正中文爛到看到不懂得老外基本也做不了HR,所以英語簡歷不是以理解為目的的,絕對是語法詞匯測試標準的!另外有些常見的選項盡量地道點,今天才見到一份簡歷寫SEX:BOY!!!


      建議: 人生一次,求已求人也要把那幾句英語寫的地地道道的


      4.簡歷厚厚一沓!你當寫人物傳記?


      一般的簡歷最好在一句話內(nèi),中英文雙語簡歷兩句話。請務必不要把你小學跳舞,中學鋼琴,街道勞動小天使之類的寫上,請盡量寫于申請職位相符的內(nèi)容。一般我們一份簡歷初審在1-2分鐘左右,請自己試下能看多少。超過3頁的簡歷不方便我們保存也沒時間詳細看,通常更容易漏掉重要信息。另外請盡量不要正反面打印,尤其是面試時候呈交的簡歷,大家可以試下,翻來翻去很不方便,最好還是中文一張,英語一張(都是單面)用訂書機訂起來。


      建議: 寫簡歷前明確求職目的并盡量寫的簡潔具體


      5.字體過小!!排版亂七八糟,五顏六色的!


      除非你是應征設(shè)計和美編,否則請盡量用最傳統(tǒng)的方式,黑色宋/楷字體,一定要大于五號字體!有些同學為了一頁放多一點內(nèi)容,那字體小的和考視力一樣!蛋疼啊!!!


      建議: 用最傳統(tǒng)的方式表現(xiàn)不一樣的你


      有些同學很吃虧,可能是WORD的問題,導致我們打開的時候排版和他自己看到的不一樣,甚至有時候看不全,缺字少字顯示不出。所以還是建議大家WORD用最常規(guī)的方式或者轉(zhuǎn)換成PDF或者JPEG更保險。


      建議: PDF最好,不僅不影響排版還能方便HR復制文字,JPEG也不錯


      6.學歷從幼兒園開始!!??


      拜托各位同學,幼兒園雖然能3歲看到老,但是,簡歷還是從本科(非本科從最高學歷)以上就可以了!另外請用倒敘,從最近(最高)學歷開始寫。


      建議: 由最高學歷寫到本科,寫明學校,專業(yè),可寫成績,簡單的寫課程內(nèi)容即可。


      7.GPA:2.0/4.0!!你是炫耀你運氣好嗎??


      很顯然,簡歷是報喜不報憂的,GPA高還可以寫寫,慘不忍睹就算了。如果專業(yè)課高就只寫專業(yè)課GPA,重點課高就寫重點課。千萬不要寫GPA:2.0/4.0!!!大哥,那是剛好畢業(yè)的成績啊!!!


      建議: 堅決貫徹什么優(yōu)秀寫什么的原則(當然別寫你體育成績)


      8.干嗎放你英姿颯爽的藝術(shù)照?


      除非你應征模特、文秘、前臺、主持、記者等靠臉蛋吃飯的,否則只需要1張常規(guī)的證件照就可以了。千萬不要費心排版,放好多好多照片,我們真的不是攝影公司或者婚介所,雖然本人單身,但也不會對酷帥類的簡歷照動心的,而且搞不好會在HR內(nèi)部傳閱當笑柄!


      建議: 干干凈凈(或者淡妝)去拍一個電子版的證件照


      9.“偶最稀飯旅游鳥~~神馬地方偶都愿意去滴”請勿出現(xiàn)此類文字!


      樓主的單位做旅行業(yè)務的不少,以上的文字屢見不鮮,雖然我能看得懂,但畢竟正規(guī)的文書不應該這樣寫,尤其你以后還要和客戶匯報的。不管你是90后還是80后,哪怕你是殺馬特,寧可裝B用英語都不要出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)文字,何況上30歲的HR根本看不懂,最近我都成翻譯控了。


      建議: 把簡歷給你爹媽看看,確保他們能理解


      10.“我在去年獲得Dean’sHonorList后就去做了一個PROJECT,在做TEAMLEADER期間,我TOUCH到了許多不同的RELATIONSHIP"!!!!


      如果裝B請深裝!你丫全部用英語我認了!千萬別出現(xiàn)半中半英的情況,雖然這在外企平時對話中很普遍。但那么寫簡歷只能證明你愛顯擺,很2!!


      建議: 中文簡歷中不出現(xiàn)任何英語單詞,除非沒有相關(guān)的中文翻譯名稱!


      11.非常明顯的前后矛盾


      比如同一時間段有兩份全職或者幾乎全職的兼職工作經(jīng)歷,比如職位和主要負責的內(nèi)容不符合等等……別把HR當傻B,拜托啊。應屆生沒有很多工作經(jīng)歷本來就是情理之中的,沒有太多學校活動也是情有可原的。但是你編造就是人品問題了!你希望你的簡歷以后專用來當作考驗HR識別能力的教材嗎?


      建議: 有啥寫啥,HR圈子是很大的,你騙一個單位,其他單位可能也會知道。


      12.愛好:吃飯,睡覺,發(fā)呆,聊天,上網(wǎng)……情何以堪阿!!!!


      寫同學錄這么寫一點關(guān)系都沒,你簡歷那么寫我怎么下手招你?


      建議: 愛好可以寫運動類,音樂藝術(shù)類等等,總之別寫犯2的,沒有可以不寫。俗話說得好啊,家丑還不可外揚呢,這種拿不出手的怎么能寫出來呢?


      13.期望月薪:面談!!談毛啊!!!


      應屆畢業(yè)生我建議不要有期望月薪那項,有的話也要具體寫數(shù)字,別裝大牛,只有獵頭神馬的會給出面談!!!如果單位讓你寫月薪,更不能寫面談,本身就是想看下大家工資有么有談攏的可能,你和招聘公司博弈?!!


      建議: 要么不要寫這項,要么給出一個價格區(qū)間,然后寫上:可根據(jù)具體情況協(xié)調(diào)浮動。


      14.語言能力居然是“我愛你”IchLiebeDicheuamo-te?


      見過一個裝B的畢業(yè)生,寫會10種語言,當時正好需要一個國際機票助理,就邀來面試。由于樓主學過一點德語學過一點葡萄牙語。就試圖對話了一下,發(fā)現(xiàn)根本對牛彈琴,然后樓主很好奇地問:你10種語言是哪10種?該娃很拽的說:我會說10種語言的“我愛你”!擦!!!!!!


      建議: 所以語言能力的底線是至少會基本的會話吧!摸良心說話


      15.實踐經(jīng)驗:一句話就完了???


      不要只告訴HR你做過什么,要告訴他們你做的事取得了哪些成效。經(jīng)歷總是HR最關(guān)注的的地方,如果寫的太過“薄”了,顯然是浪費了自己的那次經(jīng)歷。到底怎么說才能讓HR對求職者“一見鐘情”呢?下面幾個例子:


      • 常見說法:負責過一項重大的工程。

      • 推薦說法:曾經(jīng)使一項重大工程提高了50%的產(chǎn)值。

      • 常見說法:設(shè)計并啟動過一套新的編碼系統(tǒng)。

      • 推薦說法:設(shè)計過一套編碼系統(tǒng),減少了系統(tǒng)的出錯概率,使生產(chǎn)達到了工業(yè)生產(chǎn)標準。

      • 常見說法:負責設(shè)置一個質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)。

      • 推薦說法:負責質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng),90天內(nèi)質(zhì)量明顯大幅提高。


      建議: 實踐經(jīng)驗就算只是打雜的!也得寫得錦上添花!因為實踐才是檢驗真理的唯一標準!無論你理論學得再好,沒實踐的話就等于0。不管你做的實踐是否很有分量,都要把符合你應征崗位的部分放大,讓HR一眼就能看到你的實踐中符合他們需要的部分!


      看完這些HR姐姐的咆哮,你是否若有所思?是不是有些親們已經(jīng)中槍了??那你們還在想什么呢,趕緊拿起手中的筆,敲起手中的鍵盤,修改自己的簡歷吧!簡歷如文章,越修改越精致,越修改越能夠讓人流連。



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      推薦職位
      職位 薪金要求
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      市場推廣部 3000-5000元
      老城業(yè)務員 5000-7000元
      全職校長/副校長 1.5萬-2萬元
      全職招生主管 5000-7000元
      全職課程主播 7000-1萬元
      專職成交講師 7000-1萬元
      前臺 3000-5000元
      全職課程顧問 7000-1萬元
      專職督學/學規(guī)老師 5000-7000元
      專職答疑老師(線上 5000-7000元
      兼職信息員 2000-3000元
      廚師 3000-5000元
      店內(nèi)營業(yè)員 3000-5000元
      司機一名 3000-5000元
      施工方水電安裝工程 7000-1萬元
      烤鴨師傅 5000-7000元
      環(huán)保人工 2名 2000-3000元
      門店導購 3000-5000元
      初中物理 3000-5000元
      物業(yè)客服管家 3000-5000元
      男普工、女普工、生 2000-3000元
      吳江電商 5000-7000元
      客服專員 3000-5000元
      主播 5000-7000元
      公司食堂廚師 2000-3000元
      廣告制作 3000-5000元
      45天快遞 5000-7000元
      電工 1萬-1.5萬元
      司機 7000-1萬元
      內(nèi)勤采購 1萬-1.5萬元
      專職國內(nèi)外調(diào)度 1.5萬-2萬元
      手機盒包裝 5000-7000元
      機修工 7000-1萬元
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