工作內(nèi)容: 1、根據(jù)業(yè)務(wù)操作規(guī)范，為客戶提供賬單提醒業(yè)務(wù); 2、對客戶進行分析和了解，為客戶制定解決方案; 3、提醒客戶按期處理逾期項目，引導(dǎo)客戶正確繳費并告知如何保持個人良好信用記錄，普及相關(guān)法律知識; 4、記錄溝通情況，更新客戶的資料信息; 職位要求: 1、年齡16-40周歲，學(xué)歷不限; 2、普通話流利、溝通表達邏輯清晰，有耐心; 薪酬待遇： 1、無責(zé)底薪2000+500全勤（不包含月休4天，休超1-3天折合算全勤，休超3天以上無全勤）+提成（2%-6.5%）綜合薪資在4500-8000+ 2、繳納五險，享有年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假； 3、新進人員提供免費系...
1.負(fù)責(zé)公司自動化設(shè)備操作工作 2.按照設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程和設(shè)備說明書制定保養(yǎng)計劃，并按計劃實施保養(yǎng)工作 3.做好日常設(shè)備的巡視檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理隱患 要求： 1.中專以上學(xué)歷，機電或自動化專業(yè) 2.熱愛學(xué)習(xí)，吃苦耐勞 3.能適應(yīng)倒班作業(yè)
注塑車間產(chǎn)品挑揀，兩班倒，每半個月休息兩天。 要求：18-40歲，男女不限
工作內(nèi)容： 1、根據(jù)部門年度績效目標(biāo)，負(fù)責(zé)外包設(shè)備預(yù)驗收及驗收，已驗收設(shè)備的持續(xù)跟蹤； 2、現(xiàn)場設(shè)備故障問題分析及解決方案、提高自動設(shè)備的穩(wěn)定性； 3、提高自動化率及人員節(jié)約率，實現(xiàn)現(xiàn)場設(shè)備無故障運行； 4、負(fù)責(zé)所有固定資產(chǎn)（模具，設(shè)備）的臺賬及管理文件的管理更新。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，有2年以上電氣或制造行業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗 2.熟悉自動化設(shè)備，團隊合作及管理2年及以上經(jīng)驗；
工作內(nèi)容： 1、設(shè)計、優(yōu)化物流全流程（倉儲、運輸、分揀、配送等）的工藝方案； 2、物流項目的制定與實施，如：精益物流、數(shù)字化&自動化項目等； 3、工藝標(biāo)準(zhǔn)化與落地，制定物流工藝標(biāo)準(zhǔn)文件（SOP），建立工藝執(zhí)行監(jiān)督機制； 4、數(shù)據(jù)監(jiān)控與跨部門協(xié)作。 崗位要求： 1、1年以上物流、倉儲相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，物流工程、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、會熟練應(yīng)用繪圖軟件，及用EXCEL等工具分析數(shù)據(jù)，具有較強的邏輯分析能力； 3、具備數(shù)學(xué)建模、運籌學(xué)等專業(yè)知識背景優(yōu)先； 4、有精益或工藝設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先。
1、準(zhǔn)備物料、更換模具，設(shè)置合理有效的工藝參數(shù)確保完成生產(chǎn)計劃 2、按質(zhì)量要求嚴(yán)格控制不良品，對產(chǎn)出不良品的機臺進行分析與及時處理跟進 3、負(fù)責(zé)對注塑成型工藝進行合理調(diào)校，對生產(chǎn)周期合理控制，提高生產(chǎn)效率 4、落實設(shè)備、模具保養(yǎng)，達到延長使用壽命的目的 5、改進生產(chǎn)現(xiàn)場“5S”，確保生產(chǎn)有序進行，現(xiàn)場整潔有序
任職要求： 1、本科學(xué)歷具有環(huán)境監(jiān)測、水處理、環(huán)境保護等相關(guān)專業(yè)； 2、具有5年以上從事環(huán)境（水、大氣、土壤等）檢測工作的工作經(jīng)驗，熟悉CMA評審準(zhǔn)則，有環(huán)境檢測實驗室主任工業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，在同類行業(yè)中擔(dān)任過技術(shù)負(fù)責(zé)人或質(zhì)量負(fù)責(zé)人的優(yōu)先，中級及以上職稱優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷； 3、精通實驗室檢測分析技術(shù)工作和流程；熟悉環(huán)境監(jiān)測主要設(shè)備的功能、性能，具備合理配置各種儀器設(shè)備的能力，熟悉環(huán)境檢測相關(guān)技術(shù)規(guī)范、各類標(biāo)準(zhǔn)； 4崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)檢驗檢測工作的有效進行，進行方法驗證和確認(rèn)工作，考核檢測人員應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)方法的能力，提出確認(rèn)意見；檢查、控制各種檢驗檢測環(huán)境設(shè)施條件，確保滿足檢驗檢...
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，環(huán)境監(jiān)測、水處理、環(huán)境保護等相關(guān)專業(yè)； 2、有實驗室水質(zhì)、環(huán)境空氣檢測經(jīng)驗，熟悉水質(zhì)、空氣檢測等環(huán)保檢測，熟練操作一般實驗分析儀器； 3、有第三方環(huán)境檢測實驗室工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、專業(yè)對口應(yīng)屆畢業(yè)生或有實驗室管理經(jīng)驗優(yōu)先；有職稱優(yōu)先； 5、能踏實工作、吃苦耐勞。對工作有積極態(tài)度，與同事間相互協(xié)作。 6. 熟練掌握相關(guān)檢測設(shè)備（如色相譜儀GC/LC 光譜儀AAS/CP-MS/ICP-OES,質(zhì)譜儀MS,PCR儀等）并進行日常維護和簡單故障排查。 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)完成環(huán)境實驗室日常理化檢測任務(wù)； 2. 負(fù)責(zé)檢測問題的上報與解決，認(rèn)...
崗位職責(zé)： 1、按照國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書進行采樣與現(xiàn)場檢測并對其質(zhì)量負(fù)責(zé); 2. 熟悉現(xiàn)場采樣及檢測的設(shè)施環(huán)境要求，熟練掌握采樣與現(xiàn)場檢測設(shè)備運行和維護，認(rèn)真、如實填寫采樣原始記錄表、相關(guān)報告內(nèi)容，及時反饋質(zhì)量信息; 3. 按照采樣標(biāo)準(zhǔn)和采樣計劃，完成采樣任務(wù); 4. 按照技術(shù)以及安全要求操作采樣儀器采集樣品或檢測數(shù)據(jù); 5. 負(fù)責(zé)維護采樣儀器，填寫采樣現(xiàn)場原始記錄和數(shù)據(jù)，并確保數(shù)據(jù)的完整和準(zhǔn)確; 6. 恪守職業(yè)道德，拒絕不恰當(dāng)?shù)母蓴_，維護采樣結(jié)果的真實性; 7. 思維清晰、工作有條理，組織計劃和工作安排能力較強，溝通表達能力強，能代表公司到采樣現(xiàn)場與客戶負(fù)責(zé)任的溝通; ...
崗位職責(zé)： 1）收集計量服務(wù)供應(yīng)商資質(zhì)證明材料，開展計量服務(wù)供應(yīng)商評價，建立計量服務(wù)《合格供應(yīng)商名冊》 ； 2）負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的日常管理工作，有權(quán)制止任何違規(guī)操作行為；建立主要儀器設(shè)備和量具的技術(shù)檔案并負(fù)責(zé)及時更新； 3）負(fù)責(zé)儀器設(shè)備維修、維護工作；負(fù)責(zé)制定周期檢定計劃并按照計劃及時送檢，對設(shè)備加貼計量標(biāo)識；定期檢查儀器設(shè)備、計量器具的校準(zhǔn)情況； 4）負(fù)責(zé)制定設(shè)備期間核查計劃，按照計劃實施核查。 5）負(fù)責(zé)各類文件、標(biāo)準(zhǔn)、資料的登記、分類、立卷、存檔、建帳、保管、借閱、歸還和作廢文件經(jīng)批準(zhǔn)后的銷毀工作； 6）負(fù)責(zé)記錄控制工作，及時發(fā)布各種最新記錄格式信息，收集歸檔各類記錄； 7）負(fù)責(zé)...
福利待遇 1、根據(jù)崗位性質(zhì)，試用期3個月，工資待遇為3000—6000元。 2、公司提供公寓、餐廳、乒乓球等生活、體育設(shè)施，公寓內(nèi)獨立衛(wèi)生間、提供WiFi、 洗衣機等生活設(shè)施。 3、繳納五險。 4、豐富的人文活動，如團建活動、文藝晚會、知識競賽等。 培養(yǎng)及晉升 1、建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，引導(dǎo)員工精準(zhǔn)發(fā)展； 2、“師帶徒”制度，確保員工盡快成長，獨當(dāng)一面； 3、常態(tài)化的專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高員工技能水平。
三、福利待遇 : 1、試用期3—6個月，工資待遇：崗位工資+銷售提成，綜合年薪:10—12萬元。 2、公司提供公寓、餐廳、乒乓球等生活、體育設(shè)施，公寓內(nèi)獨立衛(wèi)生間、提供WiFi等生活設(shè)施。 3、繳納五險一金。 4、豐富的人文活動，如團建活動、文藝晚會、知識競賽等。 四、培養(yǎng)及晉升 1、建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，引導(dǎo)員工精準(zhǔn)發(fā)展； 2、“師帶徒”制度，確保員工盡快成長，獨當(dāng)一面； 3、常態(tài)化的專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高員工技能水平。
司機駕齡二年以上，能配送貨物！
崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)團隊日常管理、安排組員日常工作; 2、培訓(xùn)輔導(dǎo)團隊成員，協(xié)助組員完成業(yè)績目標(biāo)，達成團隊銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)團隊的梯隊建設(shè)、人才培養(yǎng)和文化打造; 4、協(xié)調(diào)部門對接關(guān)系，完成上級交辦的各項任務(wù) 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有1年以上客服團隊管理經(jīng)驗; 3、良好的數(shù)據(jù)分析、團隊管理、人才培養(yǎng)和團隊文化打造能力; 4、良好的抗壓和進取能力，熱愛客服事業(yè)，有熱情有激情，擅長團隊激勵，結(jié)果導(dǎo)向; 5、有較強的行業(yè)發(fā)展敏銳度和變革管理能力，能率領(lǐng)團隊接受重大挑戰(zhàn)。 福利待遇： 日工作7小時、大小周、法定節(jié)假日休息、五險一金、無責(zé)底薪+全勤+績效...
崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)團隊日常管理、安排組員日常工作; 2、培訓(xùn)輔導(dǎo)團隊成員，協(xié)助組員完成業(yè)績目標(biāo)，達成團隊銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)團隊的梯隊建設(shè)、人才培養(yǎng)和文化打造; 4、協(xié)調(diào)部門對接關(guān)系，完成上級交辦的各項任務(wù) 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有1年以上客服團隊管理經(jīng)驗; 3、良好的數(shù)據(jù)分析、團隊管理、人才培養(yǎng)和團隊文化打造能力; 4、良好的抗壓和進取能力，熱愛客服事業(yè)，有熱情有激情，擅長團隊激勵，結(jié)果導(dǎo)向; 5、有較強的行業(yè)發(fā)展敏銳度和變革管理能力，能率領(lǐng)團隊接受重大挑戰(zhàn)。 福利待遇： 日工作7小時、大小周、法定節(jié)假日休息、五險一金、無責(zé)底薪+全勤+績效...
崗位職責(zé)： 1、完善客戶信息檔案，為客戶提供更專業(yè)的融資方案，根據(jù)公司平臺資源需求，對符合條件的客戶進行簽約面談； 2、具備高效自信的客戶談判技巧，跟蹤服務(wù)客戶，并做好客戶的關(guān)系維護； 3、銷售服務(wù)情況跟進、反饋、協(xié)調(diào)等，制定月銷售計劃； 4、有一定的抗壓能力，對高薪有欲望者； 任職要求： 1、具備銷售、談判經(jīng)驗； 2、學(xué)習(xí)能力強、性格外向； 3、五官端正、個人儀容儀表干凈整潔，形象良好，有較強的溝通談判技巧及團隊合作精神，能夠獨立分析和解決問題； 4、抗壓能力強，熱衷于銷售工作，思路敏捷。 福利待遇： 1、日工作7小時、不加班； 2、帶薪法定節(jié)假日休假； 3、繳納五...
崗位職責(zé)： 1、完善客戶信息檔案，為客戶提供更專業(yè)的融資方案，根據(jù)公司平臺資源需求，對符合條件的客戶進行簽約面談； 2、具備高效自信的客戶談判技巧，跟蹤服務(wù)客戶，并做好客戶的關(guān)系維護； 3、銷售服務(wù)情況跟進、反饋、協(xié)調(diào)等，制定月銷售計劃； 4、有一定的抗壓能力，對高薪有欲望者； 任職要求： 1、具備銷售、談判經(jīng)驗； 2、學(xué)習(xí)能力強、性格外向； 3、五官端正、個人儀容儀表干凈整潔，形象良好，有較強的溝通談判技巧及團隊合作精神，能夠獨立分析和解決問題； 4、抗壓能力強，熱衷于銷售工作，思路敏捷。 福利待遇： 1、日工作7小時、不加班； 2、帶薪法定節(jié)假日休假； 3、繳納五...
工作內(nèi)容： 1、跟蹤新產(chǎn)品試驗及初期現(xiàn)場應(yīng)用過程。 2、根據(jù)客戶需要對公司已有產(chǎn)品改進。 3、內(nèi)部質(zhì)量控制。 4、積極配合市場部做好技術(shù)配合和技術(shù)交流。 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，3年以上機械崗位工作經(jīng)驗或1年以上石油機械工作經(jīng)驗優(yōu)。 2、具備全面的石油機械知識、熟練應(yīng)用CAD繪圖軟件或立體繪圖軟件。辦公軟件精通。 3、具備創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心。 4、可招應(yīng)屆畢業(yè)生（本科）。 待遇：工資4-8K，餐補，公司交五險。
崗位職責(zé): 1.會開車，工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強 2.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力，具有解決突發(fā)事件能力； 3.掌握完善的銷售技巧，具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力； 4.較強的業(yè)務(wù)拓展能力，有較好的搜集分析銷售線索的能力； 5.有效維護客戶銷售業(yè)績的能力。 6.有化工行業(yè)、機械行業(yè)銷售經(jīng)驗者及有一定機械設(shè)計、制造方面知識者優(yōu)先。 要求：1、大專及以上學(xué)歷 2、辦公軟件使用熟練 3、有C1及以上駕駛證 4、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
24小時便利店招聘 招聘儲備店長、店員數(shù)名 三班倒、能接受上夜班。 工作時間: 早班:8-16 中班:16-0 夜班:0-8 有充足的自由時間 想找長期穩(wěn)定工作的來，短期或者兼職勿擾。 要求:年齡從25歲到42歲。會簡單的電腦操作 責(zé)任心強，吃苦耐勞，服務(wù)態(tài)度好。服從安排 待遇:底薪+夜班補助+全勤+提成 地址：南海路與大慶路交叉口 聯(lián)系電話：13903932646
能接受夜班
吃苦耐勞
吃苦耐勞 能接受夜班 對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
1.形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2.工作態(tài)度積極，有責(zé)任心； 3.理科專業(yè)畢業(yè)，優(yōu)先考慮； 4.本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，要求全職老師，能保證工作的穩(wěn)定性，有過帶課的優(yōu)先考慮！ 工作時間： 不需要坐班 根據(jù)學(xué)生上課安排上班時間 一旦錄用，待遇從優(yōu)！ 聯(lián)系人：董老師 聯(lián)系電話：0393-7777308
1 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2 工作態(tài)度積極，有責(zé)任心； 3.優(yōu)先考慮理科專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)知識過硬； 4.本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，要求全職老師，能保證工作的穩(wěn)定性，有過帶課經(jīng)驗優(yōu)先考慮！ 工作時間 無需坐班，根據(jù)學(xué)生上課時間上班。 一旦錄用，待遇從優(yōu)！ 聯(lián)系人：董老師 聯(lián)系電話：0393-7777308
1 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2 工作態(tài)度積極，有責(zé)任心。 3.對應(yīng)學(xué)科的師范類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮，專業(yè)知識過硬 4.本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，要求全職老師，能保證工作的穩(wěn)定性，有過帶畢業(yè)班的優(yōu)先考慮！ 5.持有教師資格證！ 工作時間： 無需坐班，根據(jù)學(xué)生上課時間安排上班時間。
薪資構(gòu)成:底薪+全勤+提成+獎金+節(jié)日福利+日常激勵+團建無責(zé)底薪2300+200元全勤獎+業(yè)務(wù)提成 綜合薪資3600-5000
1.具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效進行求職者溝通； 2.熟悉各類網(wǎng)絡(luò)招聘平臺和工具，具有較強的使用能力； 3.具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員有效合作； 4.具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠在壓力下保持良好的工作狀態(tài)。
泥漿不落地處理處置操作工: （一）年齡：原則45歲以下，初中及以上學(xué)歷，且身體健康，能吃苦耐勞，能接受野外鉆井現(xiàn)場的工作環(huán)境，身體狀況較好者，年齡可放寬至50周歲以下。。 （二）具有泥漿不落地、油田鉆井、工程項目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；有環(huán)境工程、化學(xué)、化工、機械自動化等相關(guān)專業(yè)者，或有電工、焊工證者優(yōu)先錄用。 工作區(qū)域：重慶、四川、新疆地區(qū)各項目部。
3年以上.net相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗，有.net8項目開發(fā)經(jīng)驗
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