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      一切從基礎(chǔ)做起
      發(fā)布日期:2014-5-30   點擊次數(shù):934
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      一位工程師因表現(xiàn)優(yōu)異被提升為部門經(jīng)理。但做了兩個多月就被撤換下來。工程師非常生氣地去找總裁申訴.總裁淡淡地告訴他:“你的表現(xiàn)確實和當工程師時一樣賣力,但是你忘了你現(xiàn)在是經(jīng)理!”
        
        位置變化了,思維模式也要緊跟著轉(zhuǎn)變。每個職位都有它應(yīng)該做的基礎(chǔ)工作和重點,如果不能進行角色的轉(zhuǎn)換,在新的職位上還像以前所在職位那樣工作,肯定是不會得到任何的收獲。
        
        這個故事說明了,每一個人,不管在什么位置,都要打好自己該打的基礎(chǔ),把自己該做的基礎(chǔ)工作做到位,反之事業(yè)就會像逆水行舟,不進則退。
        
        所謂在其位,謀其事就是這個道理。了解到了基礎(chǔ)工作的多面性,才能更好地做好基本功。
        
        熱忱是做好任何事情的基礎(chǔ)。美國著名的人壽保險推銷員法蘭克.派特,以前是與棒球打交道的,他在1907年,轉(zhuǎn)入職業(yè)棒球界不久,因為薪水從以前的175美元減到25美元,薪水如此少,法蘭克一下很難接受,他做事開始失去熱情,動作也有氣無力,球隊的經(jīng)理看到他這樣,不想讓他再繼續(xù)待下去,就對他毫不客氣地說:“法蘭克,你看你的樣,慢慢吞吞,毫無熱情,哪像是個在球場混了20年老球員?離開我這后,不管你以后要去什么地方,也不論你將去做任何事情,如果還像現(xiàn)在一樣無精打采,你永遠都不會有什么出路的。”就這樣,法蘭克被開除了。
        
        后來,有一位名叫丁尼·密亨的老隊員,不忍看法蘭克當時的情形.就把法蘭克·派特介紹到新凡的球場。
        
        新凡沒有人認識法蘭克,也不知道他過去的情形。于是,剛到新凡的法蘭克,就暗自下決心一定要
      改變自己,他要讓自己成為新凡最具熱忱的球員,并且很快就采取了實際行動……
        
        感悟:
        
        基本功意味著什么?意味著從最基本的工作做起,從最基本的本領(lǐng)練起,從最基層的崗位干起!意味著培養(yǎng)把小事做好的細節(jié)精神!意味著把大事做到位的執(zhí)行能力!
        
        基本功并不簡單。我們小學就學了很多基本的東西,但是卻常常被小學的問題所難倒。“的、地、得”這三個字的用法很基本吧?但什么時候什么地方用“的、地、得”,卻還是有很多大學生都搞不清!
        
        把基本功練到極致。一個人在他的專業(yè)里,如果他將基本的工作做到極致,那么他就是這個行業(yè)里的專家。在武術(shù)里,如果你將任何一種基本拳法練到極致,你就會天下無敵。
        
        基本功造就核心競爭力。在嚴重同質(zhì)化的競爭條件下,楊心競爭力并不神奇,它就存在于一點一滴的基礎(chǔ)工作中只要你的基本功比對手扎實,那么最后的勝利就屬于你。
        
        工作精不精,基本責任心。盡職盡責做好基本工作的高素質(zhì)員工,是任何企業(yè)發(fā)展的重要條件。離開了他們。企業(yè)根本沒有任何價值可言。更不要說什么發(fā)展前景。
        
        提升執(zhí)行力要從最基礎(chǔ)做起。一個執(zhí)行者如果連量基本的工作都不能做好,他將不能周密地保證執(zhí)行過程的順利進行一個員工如果能將所有最基本的工作執(zhí)行到位,那么他取得
      成功的可能性就會很大。
        
        自覺、自愿、自動、自發(fā)。你正在做什么樣的工作,將來能做什么樣的工作,能取得多大的成就,很大程度上決定于你是否主動做好量基本的工作。有的人認為只有做大事情才能引起注意,這恰恰是他將要被淘汰的開始……


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