有個(gè)年輕人，抓了一只老鼠，賣給藥鋪，他得到了一枚銅幣。 　　他走過(guò)花園，聽(tīng)花匠們說(shuō)口渴，他又有了想法。他用這枚銅幣買(mǎi)了一點(diǎn)糖漿，和著水送給花匠們喝。 　　花匠們喝了水，便一人送他一束花。他到集市賣掉這些花，得到了八個(gè)銅幣。 　　一..

作為領(lǐng)導(dǎo)，不僅僅是職位高高在上，平時(shí)生活和工作中需要掌握的技巧也要比別人多。高層領(lǐng)導(dǎo)日常應(yīng)酬的人很多，此時(shí)，既要保證自己的語(yǔ)言大方得體，又要讓人信服，是一門(mén)學(xué)問(wèn)。下面，我們來(lái)看看應(yīng)酬時(shí)的說(shuō)話技巧有哪些？http://www.pyrc...

      身在職場(chǎng)，就要做好本職工作。如何保證自己快樂(lè)地工作，又能讓自己有發(fā)展的空間，下面是一些小建議，希望對(duì)各位職場(chǎng)人士有一定的幫助。 　　 　　一、永遠(yuǎn)都要保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣 　　 ..

執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿，完成任務(wù)的能力，完成任務(wù)的程度http://m.x771001.net。對(duì)個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事能力;對(duì)團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對(duì)企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營(yíng)能力。執(zhí)行力不好的原因有多方面的，總裁學(xué)習(xí)網(wǎng)執(zhí)行力專家指..

如何讓“太平官”有壓力、有動(dòng)力、有活力，筆者認(rèn)為除加強(qiáng)思想教育外，還應(yīng)建立領(lǐng)導(dǎo)干部“一諾兩述三評(píng)四掛鉤”績(jī)效管理制度，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部在崗“不干事”、履職“無(wú)壓力”、業(yè)績(jī)“無(wú)所謂”、待遇“無(wú)區(qū)別”等“權(quán)責(zé)不一致”的突出問(wèn)題。 ..

“慢，別心急，打開(kāi)雙跳燈，咱們一點(diǎn)點(diǎn)往上挪……” 大霧逐漸封鎖了整條上山的道路，五米之外的任何東西，幾乎都看不見(jiàn)。此時(shí)黃總正開(kāi)著車，帶著我們兩家人，行駛在廣東從化石門(mén)國(guó)家森林公園的上山道上。 這座公園離廣州也就..

第一個(gè)故事：合格率的檢查制度 二戰(zhàn)期間，美國(guó)空軍降落傘的合格率為99.9%，這就意味著從概率上來(lái)說(shuō)，每一千個(gè)跳傘的士兵中會(huì)有一個(gè)因?yàn)榻德鋫悴缓细穸鴨拭�。軍方要求廠家必須讓合格率達(dá)到100%才行。廠家負(fù)責(zé)人說(shuō)他們竭盡全力了，..

1、硬件公司如何選擇創(chuàng)業(yè)方向 近兩年硬件創(chuàng)業(yè)的主流方向有很多——可穿戴設(shè)備、智能家居、智能交通工具等等。僅智能家居方面，中國(guó)有3億家庭，每個(gè)家庭平均在此方面花費(fèi)1萬(wàn)元，那么市場(chǎng)空間就能達(dá)到3萬(wàn)億。面對(duì)著這樣一個(gè)巨大誘人的蛋..

擔(dān)任創(chuàng)業(yè)公司CEO并不總是很有趣。前期，你總是在滅火，通常情況下CEO要跑在其他人前面第一個(gè)潛入火海。同時(shí)，你擔(dān)當(dāng)?shù)牟粌H僅只是管理的角色。很可能你也是市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售或者工程部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)者。最重要的事實(shí)是，你可能第一次擔(dān)當(dāng)這樣的角色，而且..

外企和國(guó)企的面試是有很大的區(qū)別的，它們各有不同的面試禁忌，大家在面試的時(shí)候一定要準(zhǔn)備充分，以免丟失工作機(jī)會(huì)。 　　 　　沒(méi)有職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生們，求職前一定要針對(duì)不同的應(yīng)聘單位做足功課，并要根據(jù)企業(yè)的不同，適..

周易：“窮則變、變則通、通則久。”——《周易·系辭下》 　　毛澤東：“不破不立，不塞不流，不止不行。”——《新民主主義論》 　　縱觀天下大事，不破不立，大破大立。 　　企業(yè)管理，同樣需要..

　《西游記》是一部大家耳熟能詳?shù)墓诺湮膶W(xué)作品，也是一部經(jīng)典的影視劇。在中國(guó)人的心中《西游記》任何一部完美之作，除了精彩的故事情節(jié)之外，書(shū)中包含了太多的做人處事的哲理。今天筆者想從績(jī)效考核的角度來(lái)談一談心得。 　　 ..

事業(yè)女性注定就要做好吃苦的準(zhǔn)備，因?yàn)榕�性的價(jià)值觀比較復(fù)雜，不僅在工作上要做得跟男人一樣好，在家庭中又希望扮演更充分的角色。”這是上周末在三里屯的粉酷酒吧內(nèi)IBM亞太區(qū)的一位銷售經(jīng)理尹丹嶺女士所發(fā)出的一句慨嘆。 在IBM舉辦的女性沙龍上，包括..

因?yàn)楣�司是老板的，老板要�?qǐng)管理層來(lái)幫忙，所以要強(qiáng)調(diào)管理，強(qiáng)調(diào)計(jì)劃、強(qiáng)調(diào)組織、強(qiáng)調(diào)控制、強(qiáng)調(diào)反饋，等等都圍繞老板設(shè)定。老板站在金字塔的頂端指引方向，員工在金字塔的底部，員工按照老板的指令齊步走。互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的企業(yè)，強(qiáng)調(diào)的是服務(wù)，老板在金字..

　　為了取得優(yōu)異的業(yè)績(jī)，管理者們往往求助于那些揭示“成功公式”的書(shū)籍和文章。最近幾年，一些暢銷商業(yè)管理書(shū)籍都聲稱自己揭秘了優(yōu)秀企業(yè)的法則，基業(yè)長(zhǎng)青的藍(lán)圖，抑或是從優(yōu)秀到卓越的方法。這其中的許多說(shuō)法雖然看似令人信服，有大量的資料和數(shù)據(jù)為..

     為什么一個(gè)班級(jí)里最成功的人，往往不是當(dāng)初書(shū)讀得最好的那個(gè)？因?yàn)槌煽?jī)好的人很怕失敗，他們撐慣了順風(fēng)船，聽(tīng)得最多的就是表?yè)P(yáng)和掌聲，所以在做新的事情之前往往會(huì)反復(fù)權(quán)衡，三思而后行，往往白白錯(cuò)..

80,90后的消費(fèi)者早已經(jīng)接受了個(gè)人營(yíng)銷的概念，他們利用Twitter、Facebook、Instagram和YouTube等服務(wù)管理個(gè)人品牌，在這些平臺(tái)上游刃有余的宣傳自己，有的時(shí)候他們的打造個(gè)人品牌能力甚至超過(guò)了一些小型企業(yè)。 ..

4月6日，雷軍發(fā)了一個(gè)朋友圈：五年前的今天，北京中關(guān)村保福寺橋銀谷大廈807，14個(gè)人，一起喝了碗小米粥，一家小公司就開(kāi)張了。 蔡文勝的留言是：小米五周年相當(dāng)于中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)20年，開(kāi)創(chuàng)了軟硬結(jié)合快速成長(zhǎng)的先例。 ..

第一個(gè)故事：合格率的檢查制度 二戰(zhàn)期間，美國(guó)空軍降落傘的合格率為99.9%，這就意味著從概率上來(lái)說(shuō)，每一千個(gè)跳傘的士兵中會(huì)有一個(gè)因?yàn)榻德鋫悴缓细穸鴨拭�。軍方要求廠家必須讓合格率達(dá)到100%才行。廠家負(fù)責(zé)人說(shuō)他們竭盡全力了，..

對(duì)于一個(gè)低層主管來(lái)說(shuō)，罰款是有用的。對(duì)于一個(gè)高級(jí)主管來(lái)說(shuō)，罰部下的款是沒(méi)有用的。因?yàn)椴渴鸩皇菣C(jī)器，特別是你主管的不是一些從事實(shí)干的員工，而是下一層的主管的時(shí)候。 　　1、罰款是沒(méi)有用的 　　 ..

企業(yè)文化建設(shè)是一種把戰(zhàn)略轉(zhuǎn)換為全員思想和行動(dòng)的有效管理手段。很多時(shí)候，企業(yè)文化是聽(tīng)不見(jiàn)的旋律，人們對(duì)自己熟悉的文化可能毫無(wú)感知，但它卻真實(shí)地?zé)o時(shí)無(wú)刻地影響著人們的思維和行為。然而，企業(yè)文化不是一成不變的，隨著時(shí)代變遷，企業(yè)需要不斷變革..

2015年元宵節(jié)，北京海淀區(qū)一個(gè)胡同里，只有200平米的魚(yú)戀蝦火鍋店，人聲鼎沸，生意火爆。 同時(shí)，江蘇連云港，一個(gè)房租一年不到7萬(wàn)的商鋪里，也是魚(yú)戀蝦一個(gè)200平米的火鍋小店， 6個(gè)人做到日流水6000元。 ..

最近，看到了一則令人不禁捧腹的消息。瘋狂英語(yǔ)的創(chuàng)始人李陽(yáng)，在沉寂了一段時(shí)間后，亮出了他的全新產(chǎn)品——“瘋狂手機(jī)”。他聲稱這款手機(jī)擁有超長(zhǎng)待機(jī)，自帶瘋狂英語(yǔ)教材，還能用來(lái)防身，性價(jià)比絕對(duì)給力。 這款”買(mǎi)了就能包你過(guò)專八“的三..

愚人節(jié)這天，對(duì)營(yíng)銷市場(chǎng)而言，是一場(chǎng)創(chuàng)意的大PK。 百度推出一款名為神燈搜索的智能配件，通過(guò)“摩擦摩擦”的動(dòng)作喚醒，就發(fā)出語(yǔ)音指令; 阿里巴巴推出“Matrix+(碼+)”計(jì)劃，要把地球上數(shù)十億部手機(jī)等智能設(shè)備相..

什么是快消食品產(chǎn)品創(chuàng)新的“小腦思維”策略？ 小腦位于大腦半球后方，覆蓋在腦橋及延髓之上，橫跨在中腦和延髓之間。它由胚胎早期的菱腦分化而來(lái)，小腦通過(guò)它與大腦、腦干和脊髓之間豐富的傳入和傳出聯(lián)系，參與軀體平衡和肌肉張力（肌緊..